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2019年中共沿河縣委辦公室遴選5名工作人員方案(6月10-16日報名)
2019-06-06 出處: 作者: 編輯:

2019年中共沿河縣委辦公室遴選5名工作人員方案(6月10-16日報名)

  為進一步加強干部隊伍建設,促進干部隊伍結構改善,根據工作需要,按照干部調配的有關規定,經縣委同意,縣委辦公室決定面向全縣公開遴選5名工作人員。為確保遴選工作順利進行,特制定本實施方案。

  一、工作原則

  遴選工作實行競爭性差額遴選,堅持培養選拔“好干部”標準,堅持德才兼備、以德為先和“民主、公開、競爭、擇優”的原則,注重綜合素質和人崗相適的選人用人導向。

  二、組織機構

  為加強遴選工作的組織領導,成立本次公開遴選工作領導小組(具體組成人員名單另行文),領導小組下設辦公室在縣委辦公室綜合科。

  三、遴選范圍

  本次公開遴選工作人員面向全縣黨政機關、事業單位中在編在職人員(教師和工勤人員除外)。

  四、遴選資格條件

  1.具備《公務員法》《事業單位人事管理條例》等有關規定的基本條件。

  2.公務員年齡30歲(在1989年6月10日后出生)及以下,事業人員年齡28歲(在1991年6月10日后出生)及以下,研究生及以上學歷人員年齡30歲(在1989年6月10日后出生)及以下。

  3.具有全日制大學本科及以上學歷。

  4.鄉鎮(街道)參加遴選人員必須在2016年9月前參加工作,縣直機關參加遴選人員必須在2017年9月前參加工作。

  具有以下情形之一的,不得參加遴選:

  1.尚在任職、新錄用(聘用)試用期的;

  2.參加工作以來受過處分或正在接受紀律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

  3.按照國家和省、市、縣有關規定,參加工作未滿服務年限的(如定向委培生等);

  4.法律、法規規定的其他情形的。

  五、遴選程序

  遴選工作按照發布信息、報名、資格審查、考試、考察、公示、辦理調動手續的程序進行。

  (一)發布信息。

  在沿河自治縣人民政府網等平臺發布遴選信息。

  (二)報名。

  報名時間:2019年6月10日至16日(上午8∶30~12∶00,下午15∶00~18∶00)。

  報名地點:中共沿河土家族自治縣委辦公室綜合科(縣委大樓三樓,聯系人:胡 偉 聯系方式:座機電話 0856-8221021手機號碼 13595647197)

  報名須提交以下材料:

  1.本人有效《居民身份證》、畢業證書、學位證書等相關材料原件及1份復印件。

  2.近期同底1寸免冠正面證件照3張。

  3.被組織人事部門錄用(聘用)的相關文件。

  4.如實填寫《中共沿河土家族自治縣委辦公室公開遴選工作人員報名登記表》。報名登記表可到報名點領取或直接登陸沿河自治縣人民政府網下載,報名登記表一式兩份(見附件1)。

  (三)資格審查。

  由領導小組對報名人員的資格條件、相關材料進行審查,并對遴選報名情況和通過審查人員名單及報名相關材料進行復審。

  資格審查合格人員與計劃遴選人數需達到1:3方可開考。資格審查結束后,達不到規定比例的,經本次公開遴選工作領導小組研究,可減少遴選計劃或取消此次遴選。

  資格審查貫穿整個遴選工作過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經查實取消報考者遴選資格,并嚴格追究相關責任。

  (四)考試。

  1.筆試。筆試采取閉卷方式進行,總分100分。筆試內容主要考察應試人員的政策理論水平和文字寫作能力等綜合素質。

  領取《準考證》和筆試時間另行通知。

  2.面試。按遴選名額,根據筆試成績從高分到低分按1:2的比例依次確定面試人選。若最后一名筆試成績出現并列,則并列人員同時參加面試。面試前自動放棄或其他原因出現的缺額,按該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。

  面試以結構化面試方式進行。主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環境適應能力、語言表達能力及工作態度等,滿分100分。

  面試時間、地點另行通知。

  3.參加考試人員持有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加考試。

  4.總成績計算辦法:

  總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

  (五)考察。

  按遴選名額,以考試總成績(需達60分及以上)從高到低1:1確定考察對象。考察工作由中共沿河土家族自治縣委辦公室派出2人以上組成的考察組,堅持德才兼備、以德為先、注重實績的原則,到考察對象所在單位對考察對象德、能、勤、績、廉進行全面考察,同時在查閱干部檔案的基礎上如實寫出考察報告。考察不合格的,取消遴選資格,不再遞補。

  (六)公示和辦理調動手續。

  1.公示:遴選工作領導小組根據報考者考試成績、考察情況,確定擬遴選的人員,在沿河縣人民政府網等平臺進行公示,公示期7天。

  2.試用:公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的,由縣委組織部辦理試用手續,試用期3個月。

  3.調動:試用期結束后,考核合格的根據遴選人員身份對應辦理調動手續。考核不合格的,退回原單位工作。

  六、紀律要求

  遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則,按照政策規定、條件標準和工作程序,嚴格把關,嚴守紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象,并主動接受紀檢監察、有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員,按照相關規定嚴格追究責任。

  未盡事宜由遴選工作領導小組負責解釋和確定。

  咨詢電話:0856—8221021(縣委辦公室綜合科)

  附件:2019年中共沿河土家族自治縣委辦公室公開遴選工作人員報名登記表.doc(點擊下載



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